张卿
2022-12-02
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掌握 Docker 常用命令,才能把镜像管理、容器运行和日常排障串起来。本文按镜像仓库、容器维护和构建检查三个方向整理 Docker 高频命令,适合作为入门操作清单。
张卿
2022-12-01
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Docker 是理解容器化交付和 Kubernetes 的基础。本文先梳理 Docker 的核心概念与组成,再以 CentOS 7 为例整理常见安装步骤,帮助你快速完成入门环境准备。
张卿
2022-08-18
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> 你好,我是叶芊。- \- 今天这篇又名“大佬养成番外之——大学篇”。- \- 毕玄的经历,相信你已经非常熟悉了,外界写他最吸引眼球的宣传语一般都会提到他是生物系毕业的,比如“从生物系学生,到阿里传奇P10:毕玄是如何完成自我蜕变的?”- \- 虽然八卦,但不得不说,他相当丰富的大学生经历,是毕业后能顺利转岗成为一名程序员的必备要素,毕竟大佬也是需要从零开始养成的。- \- 那让我们一起把时间线拨回1998年,看看这位险些没上得了大学的青年,是怎么居然因为太无聊和电脑结缘的?
张卿
2022-08-17
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> 你好,我是叶芊。- \- 今天我们对谈的主题是——架构师。知道你是抱着收获一二三四条方法论的想法来的,没错,今天一定会有,而且非常具体,甚至会具体到你在系统设计文档里的“系统设计思想”这个小章节应该写什么。是不是非常期待?- \- 不过,在讲具体的方法论之前,有几个至关重要的概念我们先要理解清楚,会对你的职业规划有巨大帮助。不然,很多人连架构师具体是干嘛的,能做到什么、不能做到什么都不清楚,就冲着那个概念高喊“我要当架构师!”,岂不是事倍功半,甚至还有可能南辕北辙了。- \- 好,话不多说,我们马上进入对谈。
张卿
2022-08-16
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> 你好,我是叶芊。- \- 今天我们要讨论的话题是文化,说“文化”这个词你可能会觉得很虚,那我们换个词——“做事风格”,这就和你们团队平时的协作习惯密切相关了。- \- 做事风格,往小了讲,会影响团队成员对开会的认知、各成员的工作氛围,往大了讲会影响各部门间的协作成本,甚至公司人才培养的模式,乃至公司最根本的价值观。- \- 如果你所在的团队或者公司,也在这些方面有疑问,那让我们一起进入今天的专题对谈,看看毕玄这个热衷解问题的人,会给出什么解法?
张卿
2022-08-15
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> 你好,我是叶芊。- \- 今天我们讨论怎么带团队这个话题,哎先别急着走,你可能跟很多人一样,觉得带团队离我还太远,或者觉得我才不要做管理,我要一路技术走到底,但是你知道吗?带团队做事,其实本质不是你认为的怎么管人的问题。- \- 不管你对管理抱着什么样的认知,在对谈开始之际,我们先抱着空杯的心态,看看毕玄这个不愿意做管理但还是带了十年团队的人,他是怎么理解Leader的,他的灵魂三问一定会给你启发。
张卿
2022-08-14
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> 你好,我是叶芊。- \- 欢迎来到技术视野的研讨主题,相信你一定非常期待,毕竟在当年阿里技术牛人辈出的时候,毕玄都是公认的技术方向感非常好,做4个方向最少能命中3个的那种。- \- 其实他自己也非常清楚这是他的个人优势,后来写离职复盘的时候他说:“我认为程序员的价值关键体现在作品上,作品里很重要的一点是对业务、技术趋势的判断,希望作为程序员的大伙,都能有机会打造一款世界级的作品,去为技术圈的发展做出贡献。”- \- 那他到底是怎么培养技术敏锐度的?话不多说,我们开始今天的对谈。
张卿
2022-08-13
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> 你好,我是叶芊。- \- 从今天开始,“高手锦囊”板块的5场专题研讨即将展开,我们会从毕玄的具体工作经历出发,在“个人成事、方向选择、团队带领、做事文化、架构修炼”这5个方面,希望能总结出可供借鉴的分析思路和实操方法。- \- 毕竟对于这样一位技术敏感度如此之高的大佬,仿佛总是能提前站在下一个技术风口上,他是如何分析技术方向的,又是如何在一次次技术浪潮中求得自己和团队发展的,如果能总结出这种方法论,相信对你一定有很大帮助。- \- 今天我们先来对HSF做复盘,毕竟第一次总是印象深刻,对于第一个真正自己从0做的访问量巨大且核心的系统,又出了大故障,他总结了哪些成事方法呢?
张卿
2022-08-12
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> 你好,我是叶芊。- \- 在一段波折的离职过程后,毕玄从阿里出来了,决定创业,但他却完全没想好自己要做什么。- \- 回顾他的职业生涯,异地多活、代码工具、统一调度都挺有市场的,他也提到自己差点就去做代码了,投资都快谈完了,最后想了想还是悬崖勒马改做现在的调度。今天我们就接着创业继续聊,看看他是怎么选择创业方向的。- \- 你可能暂时对创业不太感兴趣,没关系,听一听这位技术大牛对市场以及个人优劣势的分析,相信对你之后的职业发展也会有帮助。
张卿
2022-08-11
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> 你好,我是叶芊。- \- 统一调度做完,时间来到了2018年。当时有这样一份报道:“2018 年的 12 月,CTO 行癫调任阿里云总裁,宣布阿里全面上云,组建了以毕玄为上云总架构师的架构组,确定了上云的方案和步骤。”- \- 从外部视角看,我们很容易推测好像毕玄又被委以重任了,但在当时他却有了离职的想法,那之后一年多就走了,当时到底发生了什么?- \- 我们继续对谈,聊一聊他离职的故事,以及对自己阿里14年的总结。